La réponse courte
Présentez un stage comme un emploi : intitulé, structure, ville, mois et années, puis deux à quatre puces sur ce que vous avez fait et ce que cela a donné. Placez-le dans vos expériences professionnelles en début de carrière, gardez « Stagiaire » ou « Alternant » dans l’intitulé, et abrégez ou retirez vos stages après quelques années en poste.
Mis à jour le 30 septembre 2026
Où placer les stages
- Étudiant ou jeune diplômé : dans « Expériences professionnelles », du plus récent au plus ancien, avec vos éventuels emplois.
- Plusieurs stages et aucun emploi : vous pouvez intituler la rubrique « Stages et alternance ».
- Après quelques années : ne gardez que les stages utiles pour le poste, sous vos emplois.
Comment rédiger l’entrée
Reprenez la même présentation que pour vos emplois, afin que la page reste homogène. Rédigez ensuite des puces sur votre contribution, pas sur le stage lui-même. « Participation aux réunions » et « Aide à l’équipe » ne disent rien ; ce que vous avez produit, si.
Stage chez Halden Banque, été 2025 Aide au service financier sur diverses tâches
Stagiaire en comptabilité · Halden Banque · Lyon · 06/2025 – 08/2025 • Rapprochement de plus de 300 factures fournisseurs par semaine dans SAP • Création d’un tableau de suivi Excel qui a fait gagner une demi-journée sur la clôture mensuelle
Gardez le véritable intitulé
Conservez « Stagiaire », « Alternant » ou « Apprenti » : « Stagiaire marketing », pas « Responsable marketing ». Les employeurs vérifient les intitulés, et un poste de responsable de trois mois paraît de toute façon étrange. Laissez les puces montrer le niveau de ce que vous avez fait.
Alternance, stages courts et à distance
- L’alternance est une véritable expérience : indiquez l’entreprise, le rythme et la durée du contrat.
- Un stage de quelques semaines compte aussi. Indiquez les vraies dates.
- Stage à distance : écrivez « À distance » à la place de la ville.
- Stage suivi d’une proposition d’embauche : dites-le (« Embauche proposée à l’issue du stage »).
Quand retirer ses stages
Après deux ou trois ans en poste, réduisez chaque stage à une ligne, ou retirez-les, sauf s’ils ont eu lieu chez un employeur reconnu ou s’ils sont directement liés au poste visé. La place sert mieux à vos réalisations récentes.
Liste de vérification
- Chaque stage a un intitulé, une structure, une ville et des dates en mois et années
- L’intitulé contient « Stagiaire », « Alternant » ou « Apprenti »
- Deux à quatre puces décrivent ce que vous avez produit
- Au moins une puce contient un chiffre ou un nom d’outil
- Les stages anciens sont abrégés quand vous avez de l’expérience en poste